- Copyright 2024
- Maximete.dk
- Privatlivspolitik
- Cookiepolitik
Menu
Den ultimative forebyggelse af mental og fysisk sundhed
Hos Maximete tilbyder vi Sundhedsbroker, en service designet til at forebygge mentale og fysiske sundhedsproblemer proaktivt. Vores unikke tilgang sikrer, at medarbejderne bliver udredt og får den nødvendige støtte, før udfordringerne vokser sig store.
Proaktiv Udredning Vi ved, at selvom mange medarbejdere er bevidste om deres sundhedsudfordringer, tager de sjældent selv initiativ til at ændre situationen. Sundhedsbroker sørger for, at der bliver taget handling. Vi aktiverer sundhedsforsikringen gennem samtaler med vores egne fagspecialister og i samarbejde med virksomhedens eksisterende sundhedstilbud.
Helhedsorienteret Sundhedsprofil For at give en fuldstændig oversigt over medarbejderens sundhedstilstand kan vi også lave en Cardion 360 graders sundhedsprofil. Dette omfattende sundhedstjek sikrer, at ingen aspekter af medarbejderens velvære bliver overset.
Med Sundhedsbroker tager vi ansvar for medarbejdernes sundhed og trivsel, og sikrer, at de får den hjælp og støtte, de har brug for, før det er for sent.
Vores samarbejde med FysioDanmark, hjælper dig – i hele Danmark
Med et sundhedstjek fra os får både medarbejder og virksomheden overblik.
Maximete går skridtet videre. Vi rådgiver og sikrer handling på det der er behov for.
Cardion 360 Graders Sundhedsprofil giver stor værdi for både medarbejdere og virksomheder. Omfanget af sundhedsprofilen aftales med virksomheden for at imødekomme specifikke behov.
Med Cardion 360 Graders Sundhedsprofil får medarbejderne et unikt indblik i deres egen sundhedstilstand. Profilen giver et overblik over både individuelle og organisatoriske sundhedsmæssige forhold og motiverer til gradvis forbedring af egen sundhed.
Cardion-testen er evidensbaseret og bygger på Sundhedsstyrelsens KRAMS-faktorer, Bo Netter Strøms stressparametre, og WHO5-trivselsskalaen.
Sådan foregår det:
Baseret på Cardion sundhedsprofilen og tilhørende samtale udarbejder vi en individuel handlingsplan for hver medarbejder med fokus på deres specifikke behov. Derudover organiserer vi grupper med fokus på bevægelse, vægtreduktion, stress og trivsel på tværs af afdelingerne, så medarbejderne kan støtte hinanden i at nå deres mål.
Vores system, MaximeteGO, tilbyder viden og fokusområder. Der er også en ugentlig live udsendelse med relevante emner, hvor medarbejdere kan stille spørgsmål.
Hver medarbejder får et login til Maximete Go og kan frit deltage.
Vi anbefaler at gennemføre en opfølgende Cardion sundhedsprofil 4 til 8 måneder efter den første. Dette hjælper med at holde fokus og motivation, samt skabe målbare forandringer. Opfølgningen bidrager også til at holde projektet levende og engagerende.
Med Cardion 360 Graders Sundhedsprofil sikrer vi, at medarbejderne får en omfattende vurdering af deres sundhedstilstand og de nødvendige værktøjer til at forbedre deres trivsel.
Testlederne fra Maximete er lægeeksaminerede.
| Cardion 360 |
Basis sundhedstjek
|
Stort sundhedstjek
|
Den mest populære
|
Udvidet sundhedstjek
|
| Spørgeskema | ||||
| Personlig samtale | ||||
| Blodsukker | ||||
| Langtids blodsukker | ||||
| Kolesterol | ||||
| Blodtryk | ||||
| Vægt | ||||
| Fedtprocent | ||||
| Muskelmasse | ||||
| Organfedt | ||||
| Taljemål | ||||
| Kondital (fra spørgeskema) | ||||
| Konditalstest i grupper | ||||
| Konditalstest individuel | ||||
| Varighed | 30 minutter | 40 minutter | 45 minutter | 50 minutter |
Du kan have os med overalt og vi hjælper dig når du har brug for det. Du kan:
Vi hjælper virksomhedens ledelse med at forebygge og håndtere stress i virksomheden. Opgaven med at forebygge og håndtere stress lander oftest på ledelsens bord. Vi klæder ledelsen på til at håndtere opgaven. Hvis en medarbejder føler det er svært at slå til på jobbet, kan samtalen med lederen bliver afgørende for, om det ender med en stress sygemelding.
Er enten du, en kollega eller en af dine medarbejdere ramt af stress. Eller ønsker du at forebygge stress enten som person eller organisation – så kan vi hjælpe dig.
Stress kan arbejdes med på to niveauer:
Her er det som er i fokus hvilken kultur er der er i organisationen og hvilke vilkår er tilbydes – fremmer det stress eller forebygger det stress. Megen forskning, inden for stress, peger på at det er her de grundlæggende udfordringer ligger. Den kultur vi som samfund og i vores virksomheder i den vestlige verden har opbygget er roden til det høje stress niveau i samfundet og på arbejdspladserne. Det betyder at der her er meget at hente hvis man som virksomhed er villig til at gå ind i hvilke kultur ændringer der skal til for generelt at skabe en organisation med høj trivsel og lavt sygefravær.
Udgangspunktet for alt hvad vi laver, er hele tiden med afsæt i nyeste forskning på området.
Fokus er her hvordan den enkelte person tackler pres. På samme måde byder vi her ind med de 4 elementer coaching, viden, vejledning og værktøjer. Emnerne kan både være af privat og arbejdsmæssig karakter.
Fokus er i første omgang af afdække stressorer og få styr på stressresponsen. Derefter arbejdes der med mind set samt hvordan man undgår at ende samme sted en anden gang.
Vi bruger blandt andet CopeStress konceptet, med videnskabelig evidens for bedste metode, udviklet af bla. læge Bo Netterstrøm og erhvervspsykolog Pernille Rasmussen. Både kognitive og meta kognitive metoder inddrages ligeledes i det omfang det er relevant.
